HBO-raad: Topsalarissen hielden gelijke tred

In het onderzoek staat te lezen dat de topinkomens vorig jaar met gemiddeld twee procent omhooggingen en de salarissen van het overige hbo-personeel met maar 0,6 procent. Volgens een woordvoerder van de HBO-raad vergeet de AOb echter te vermelden dat veel hbo-werknemers er volgens de cao jaarlijks een salarisperiodiek bij krijgen. Dat betekent dat ze er in 2005 beduidend meer op vooruit zijn gegaan. Drie procent, schatte HBO-raadvoorzitter Doekle Terpstra gisteren.
Volgens AOb-bestuurder Gerrit Stemerding snijdt het verweer van de HBO-raad geen hout. ‘Als de bestuurders er ook tien of twaalf jaar over zouden doen om hun topinkomen te bereiken, zou Terpstra gelijk hebben. Maar dat is niet het geval. De collegeleden beginnen gelijk hoog en zetten daar nog eens een jaarlijkse verhoging en soms enorme bonussen bovenop.’ Verder voert hij aan dat lang niet alle personeelsleden van hogescholen er periodieken bij krijgen: een groot deel van het personeel zit aan zijn maximumsalaris. (HOP)