De huidige marketeers noemt drs. Beate van Dongen, procestijgers. Zij reageert op een voordracht van prof.dr. Dany Jacobs, eind vorige maand tijdens de BNO Nieuwjaarslezing. Jacobs is bijzonder hoogleraar ‘Industriële ontwikkeling en Innovatiebeleid’ en Lector ‘Kunst, Cultuur en Economie’. Ja, dat moet dan wel waar zijn volgens Huib de Jong, want alleen mensen met titels zijn in staat onze HBO-studenten op de Hogeschool Utrecht iets bij te brengen. Dus mag ons lid van het college van bestuur het zich aantrekken als zij ook zeggen dat leidinggevenden verworden zijn tot procestijgers in plaats van grensverleggers en dat het navelstaren regeert.
Durft het CvB de sleur te verbreken, of verschuilen we ons in ProcesProject-Groepen, portefeuille verdeling, stroomgrafieken, dikke beleidsplannen? Ik schrijf CvB, want het is de leiding die de koers bepaalt, Koers 2012, midterm review, Koers 2017. Opschrijven, in kaders plaatsen en etiketten opplakken, daar is men goed in op de HU. Daar wordt tijd, energie en geld aan besteed.
Wanneer komt Huib de Jong terug op zijn dogmatische standpunt dat iedere docent een master moet hebben en 20 procent van hen gepromoveerd moet zijn. We zijn nog steeds een instelling voor hoger beroepsonderwijs, waar docenten nodig zijn die met ervaring en passie kunnen onderwijzen, of blijven we procestijgers?
